.
Пока Вы не достигли пенсионного возраста, у Вас есть все возможности управлять Вашей будущей пенсией и влиять на её размер.

Всё больше россиян проявляют интерес к вопросу формирования своей будущей пенсии. Среди этих активных граждан можете быть и Вы.

Ключевой способ увеличить будущую пенсию – это формирование и грамотное инвестирование средств пенсионных накоплений.


Основа Вашей трудовой пенсии – это страховые взносы на обязательное пенсионное страхование Ваших работодателей и граждан из числа самозанятого населения, которые они уплачивают в Пенсионный фонд России.

В 2013 году размер страховых взносов на обязательное пенсионное страхование составляет 22 % от месячного фонда оплаты труда, не превышающего 568 тыс. руб. в год.
В случае превышения этой суммы дополнительно отчисляются еще 10 % от суммы превышения.

Индивидуальные предприниматели, главы крестьянских (фермерских) хозяйств (в отношении себя и членов КФХ), адвокаты, нотариусы, занимающиеся частной практикой, и иные лица, занимающиеся в установленном законодательством РФ порядке частной практикой (самозанятое население), уплачивают страховые взносы на обязательное пенсионное страхование в виде фиксированного платежа.

Обязательное пенсионное страхование – это система мер, созданная государством, чтобы обеспечить гражданам частичную компенсацию утраченного заработка после выхода на пенсию.

Каждый гражданин должен быть зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования. Это означает, что Пенсионный фонд России открывает ему индивидуальный лицевой (пенсионный) счет. Номер счета – СНИЛС (страховой номер индивидуального лицевого счета) – указан на лицевой стороне свидетельства обязательного пенсионного страхования.

Граждане, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование, называются застрахованными лицами.

Ваша будущая трудовая пенсия по старости будет состоять из двух частей: страховой и накопительной.

Страховые взносы на страховую часть пенсии фиксируются на Вашем индивидуальном лицевом счете в Пенсионном фонде России не как реальные деньги на банковском счете, а в виде пенсионных прав, гарантированных государством. А сами деньги идут на выплату пенсий нынешним пенсионерам. При этом Ваши пенсионные права ежегодно увеличиваются, когда государство проводит индексацию страховой части пенсии.

Страховые взносы на накопительную часть пенсии не идут на выплаты текущих пенсий, а выделяются на специальную часть Вашего индивидуального лицевого счета и инвестируются. Средства накопительной части – это Ваши пенсионные накопления.

Вы можете передать свои пенсионные накопления специализированной организации, которая будет вкладывать эти средства в ценные бумаги – акции, облигации и т. п. Для чего? Чтобы получать от этих средств доход и приумножать свою накопительную часть, защитить её от инфляции. Такой процесс называется инвестированием пенсионных накоплений.


Средства пенсионных накоплений формируются:

- в обязательном порядке:

- у работающих граждан 1967 года рождения и моложе за счет уплаты работодателями и лиц указанного возраста из числа самозанятого населения страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

Накопительная часть трудовой пенсии также формировалась у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 год уплачивались страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями в законодательстве.

Независимо от возраста средства пенсионных накоплений имеются у самозанятого населения, если они в отношении себя в период с января 2002 г. по май 2005 г. перечисляли соответствующие страховые взносы в фиксированном размере.

Указанные средства пенсионных накоплений учтены на индивидуальных лицевых счетах этих граждан;

- в добровольном порядке:

- у участников Программы государственного софинансирования пенсий (начиная с 14-летнего возраста) за счет собственных добровольных взносов, софинансирования со стороны государства, возможно, взносов работодателей и инвестиционного дохода

Изложение информации о Программе государственного софинансирования пенсии (далее - Программа) в специальном разделе «Софинансирование пенсий»
(например, zvportal.ru/index.php?option=com_kunena&...imitstart=6&Itemid=2 )

Участие в Программе позволяет существенно увеличить средства пенсионных накоплений. Помните, чтобы рассчитывать на софинансирование со стороны государства, необходимо вступить в Программу и сделать первый взнос до 1 октября 2013 года. Не упустите свой шанс!;

- у тех (независимо от возраста), кто направил средства материнского (семейного) капитала на формирование пенсионных накоплений(накопительной части трудовой пенсии)

По вопросу формирования пенсионных накоплений с помощью материнского (семейного) капитала информация изложена в специальном разделе «Материнский капитал»
(например, zvportal.ru/index.php?option=com_kunena&...mitstart=30&Itemid=2 ).

Указанные категории граждан вправе осуществлять выбор управляющей компании или негосударственного пенсионного фонда, осуществляющего обязательное пенсионное страхование, для инвестирования средств пенсионных накоплений.

Независимо от того, формируется или нет у гражданина накопительная часть пенсии в системе обязательного пенсионного страхования, он может дополнительно участвовать в добровольных программах негосударственного пенсионного обеспечения, заключив пенсионный договор с любым негосударственным пенсионным фондом. Таким образом, гражданин может формировать себе дополнительную негосударственную пенсию.


Средства пенсионных накоплений, не переданные в негосударственный пенсионный фонд, являются собственностью Российской Федерации, не подлежат изъятию в бюджеты всех уровней, не могут являться предметом залога или иного обеспечения обязательств.

Средства пенсионных накоплений, переданные в негосударственный пенсионный фонд, являются собственным имуществом негосударственного пенсионного фонда. На них не может быть обращено взыскание по долгам негосударственного пенсионного фонда (за исключением долгов негосударственного пенсионного фонда перед застрахованными лицами на основании решения суда) и не могут применяться меры по обеспечению заявленных требований, в том числе арест имущества.

В отличие от других видов личных накоплений пенсионные накопления нельзя снять со счёта. Их нельзя обратить в наличные деньги или направить на повседневные нужды. Это целевые накопления, которые гарантируются государством и очень пригодятся Вам в будущем, когда по возрасту Вы не сможете или не захотите продолжать трудовую деятельность.


До обращения за установлением выплат за счет средств пенсионных накоплений Вы можете выбрать один из способов формирования накопительной части трудовой пенсии.
.

При этом Вы можете выбрать частную управляющую компанию, отобранную по конкурсу, с которой Пенсионный фонд России заключил договор доверительного управления средствами пенсионных накоплений, либо один из инвестиционных портфелей государственной управляющей компании «Внешэкономбанк».

Государственная управляющая компания имеет два инвестиционных портфеля для инвестирования средств пенсионных накоплений граждан:

Инвестиционный портфель государственных ценных бумаг, включающий в себя государственные ценные бумаги Российской Федерации, денежные средства в рублях на счетах в кредитных организациях, иностранную валюту на счетах в кредитных организациях, облигации российских эмитентов, в случае если они гарантированы Российской Федерацией.

В инвестиционном портфеле государственных ценных бумаг инвестируются средства пенсионных накоплений граждан, выбравших указанный инвестиционный портфель;

Расширенный инвестиционный портфель, включающий в себя государственные ценные бумаги Российской Федерации, государственные ценные бумаги субъектов Российской Федерации, облигации российских эмитентов, ипотечные ценные бумаги, выпущенные в соответствии с законодательством Российской Федерации об ипотечных ценных бумагах, денежные средства в рублях на счетах в кредитных организациях, депозиты в валюте Российской Федерации и в иностранной валюте в кредитных организациях, иностранную валюту на счетах в кредитных организациях, ценные бумаги международных финансовых организаций, допущенные к размещению и (или) публичному обращению в Российской Федерации в соответствии с законодательством Российской Федерации о рынке ценных бумаг.

В расширенном инвестиционном портфеле инвестируются средства пенсионных накоплений граждан, выбравших указанный инвестиционный портфель, а также тех, кто не воспользовался правом выбора управляющей компании или негосударственного пенсионного фонда.

При формировании средств пенсионных накоплений через Пенсионный фонд России их инвестирование осуществляет выбранная Вами управляющая компания или государственная управляющая компания (если Вы не подавали заявления), а учет средств пенсионных накоплений, назначение и выплаты за счет средств пенсионных накоплений осуществляет Пенсионный фонд России.

Вы можете выбрать один из негосударственных пенсионных фондов, осуществляющих деятельность по обязательному пенсионному страхованию. Для этого Вам необходимо заключить с негосударственным пенсионным фондом договор об обязательном пенсионном страховании и подать в территориальный орган Пенсионного фонда России заявление о переходе из Пенсионного фонда России в негосударственный пенсионный фонд или из одного негосударственного пенсионного фонда в другой негосударственный пенсионный фонд.

Негосударственный пенсионный фонд, осуществляющий обязательное пенсионное страхование, самостоятельно принимает решение о количестве управляющих компаний, с которыми он заключает договоры доверительного управления средствами Ваших пенсионных накоплений.

При формировании накопительной части трудовой пенсии через негосударственный пенсионный фонд, инвестирование и учет средств пенсионных накоплений, а также назначение и выплаты за счет средств пенсионных накоплений осуществляет негосударственный пенсионный фонд.


Какой способ больше подходит, выбирать Вам!

Если Вы ни разу не воспользовались правом выбора управляющей компании или негосударственного пенсионного фонда, то средства пенсионных накоплений, учтенные в специальной части Вашего индивидуального лицевого счета, Пенсионный фонд России передает в расширенный инвестиционный портфель государственной управляющей компании.

Обдуманно выбирайте управляющую компанию или негосударственный пенсионный фонд, не забывай контролировать их работу. Управляющие компании и негосударственные пенсионные фонды ежегодно отчитываются о доходности инвестирования средств своих клиентов. Эта информация в том числе представлена на их веб-сайтах.

Анализируя доходность разных компаний, можно принять взвешенное решение о том, кому доверить свои пенсионные накопления. Если работа управляющей компании или негосударственного пенсионного фонда Вас не устраивает, Вы можете сменить управляющего своими пенсионными накоплениями.

О выборе управляющей компании или негосударственного пенсионного фонда, осуществляющего деятельность по обязательному пенсионному страхованию, в следующей публикации.

.



Управляющая компания – это юридическое лицо, имеющее лицензию на осуществление деятельности по управлению инвестиционными фондами, паевыми инвестиционными фондами и негосударственными пенсионными фондами. Иными словами, организация, которая может осуществлять операции с активами на финансовом рынке.

Управляющая компания обязана инвестировать средства пенсионных накоплений исключительно в интересах застрахованных лиц – разумно и добросовестно, исходя из необходимости обеспечения принципов надежности и доходности. Доходы от управления принадлежат клиенту за вычетом заранее определенной комиссии в пользу управляющей компании. Это называется доверительное управление пенсионными накоплениями.

Осуществлять доверительное управление средствами пенсионных накоплений имеют право только те управляющие компании, с которыми Пенсионный фонд России заключил договоры доверительного управления средствами пенсионных накоплений. Конкурсы по отбору управляющих компаний для заключения с ними Пенсионным фондом России указанных договоров проводит Федеральная служба по финансовым рынкам.

При выборе управляющей компании Вам следует обратить внимание на инвестиционную декларацию этой управляющей компании, которая является неотъемлемой частью договора доверительного управления средствами пенсионных накоплений.

В инвестиционной декларации определены цель инвестирования средств пенсионных накоплений, которые передал ей Пенсионный фонд России, инвестиционная политика управляющей компании, а также состав и структура ее инвестиционного портфеля, т. е. перечень активов, в которые могут быть размещены пенсионные накопления.

Доходы от инвестирования средств пенсионных накоплений не являются собственностью управляющей компании, а относятся на прирост средств, переданных ей в доверительное управление.

Если управляющая компания предлагает несколько инвестиционных портфелей, Вы самостоятельно выбираете один из них.

Инвестиционный портфель - это определенный набор финансовых активов (ценные бумаги, деньги на счетах в банках), в которые могут быть размещены средства пенсионных накоплений. Список этих активов определен Правительством Российской Федерации. Это делается для того, чтобы Ваши пенсионные накопления могли вкладываться только в самые надежные финансовые инструменты.


Негосударственный пенсионный фонд, осуществляющий деятельность по обязательному пенсионному страхованию – это некоммерческая организация, специально созданная для пенсионного обеспечения граждан. Как страховщик по обязательному пенсионному страхованию негосударственный пенсионный фонд принимает средства пенсионных накоплений, организует их инвестирование, учет и выплату.

При выборе негосударственного пенсионного фонда рекомендуется принимать во внимание опыт, репутацию на рынке негосударственного пенсионного обеспечения и доходность от размещения пенсионных накоплений в долгосрочном периоде. Также важно ознакомиться со страховыми правилами выбранного негосударственного пенсионного фонда.

На сегодняшний день большинство негосударственных пенсионных фондов работают на рынке обязательного пенсионного страхования более 10 лет.

Выбрав негосударственный пенсионный фонд, Вам необходимо заключить с ним договор об обязательном пенсионном страховании.

Также Вы должны подать в территориальный орган Пенсионного фонда России заявление о переходе в негосударственный пенсионный фонд.

В негосударственном пенсионном фонде для Вас откроют «пенсионный» счет, на котором будут учитываться суммы средств пенсионных накоплений и доход от их инвестирования.


ВАЖНО ЗНАТЬ
Перечни управляющих компаний и негосударственных пенсионных фондов размещены на информационных стендах в территориальных органах Пенсионного фонда России и на интернет-сайте Пенсионного фонда России www.pfrf.ru.


Если Вы формируете накопительную часть трудовой пенсии через Пенсионный фонд России, один раз в год Вы вправе:

выбрать другую управляющую компанию, в том числе один из двух инвестиционных портфелей государственной управляющей компании, подав заявление в Пенсионный фонд России о выборе инвестиционного портфеля (управляющей компании),

или

отказаться от формирования накопительной части трудовой пенсии через Пенсионный фонд России и выбрать негосударственный пенсионный фонд, подав заявление о переходе из Пенсионного фонда России в негосударственный пенсионный фонд и заключив с выбранным негосударственным пенсионным фондом договор об обязательном пенсионном страховании.

Если Вы формируете накопительную часть трудовой пенсии через негосударственный пенсионный фонд, один раз в год Вы вправе:

отказаться от формирования накопительной части трудовой пенсии через негосударственный пенсионный фонд и решить осуществлять ее формирование через Пенсионный фонд России, выбрав управляющую компанию или один из двух инвестиционных портфелей государственной управляющей компании, подав заявление о переходе в Пенсионный фонд России из негосударственного пенсионного фонда, осуществляющего обязательное пенсионное страхование,

или

перейти из одного негосударственного пенсионного фонда в другой негосударственный пенсионный фонд, подав соответствующее заявление и заключив с выбранным негосударственным пенсионным фондом договор об обязательном пенсионном страховании.


Не позднее 31 декабря необходимо подать заявление:

- о выборе инвестиционного портфеля (управляющей компании),
- о переходе из Пенсионного фонда России в негосударственный пенсионный фонд,
- о переходе из одного негосударственного пенсионного фонда в другой негосударственный пенсионный фонд,
- о переходе из негосударственного пенсионного фонда в Пенсионный фонд России

одним из следующих способов:

- обратившись лично в любой территориальный орган Пенсионного фонда России;
- обратившись лично в организацию, с которой Пенсионным фондом России заключено соглашение о взаимном удостоверении подписей (кредитные организации, негосударственные пенсионные фонды или работодатели);
- почтовым отправлением или передав с курьером (при этом установление личности и проверка подлинности Вашей подписи осуществляются нотариусом или в порядке, установленном п. 3 ст. 185 Гражданского кодекса Российской Федерации);
- в форме электронного документа, порядок оформления которого определяется Правительством РФ и который подается с использованием информационно-телекоммуникационных сетей, доступ к которым не ограничен определенным кругом лиц, включая единый портал государственных и муниципальных услуг www.gosuslugi.ru.

Средства Ваших пенсионных накоплений будут переведены в доверительное управление выбранной Вами управляющей компании или в негосударственный пенсионный фонд до 31 марта года, следующего за годом подачи соответствующего заявления.

Пенсионный фонд России специальным письмом ежегодно информирует гражданина, подавшего заявление о намерении сменить страховщика или управляющую компанию, о принятом Пенсионным фондом России решении в отношении этого заявления.


ВАЖНО ЗНАТЬ
Если Вы, получив уведомление Пенсионного фонда России о переводе средств Ваших пенсионных накоплений, ответственно понимаете, что заявление о переводе средств Вы не подавали, соответствующий договор с негосударственным пенсионным фондом не заключали, то Вы можете обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда России с письменной жалобой по поводу факта перевода Ваших средств пенсионных накоплений в негосударственный пенсионный фонд (управляющую компанию), а также с заявлением о переводе средств пенсионных накоплений из негосударственного пенсионного фонда, указанного в уведомлении, обратно в Пенсионный фонд России или другой негосударственный пенсионный фонд. Пенсионные накопления будут переведены в следующем году.
Также Вы можете обратиться в суд с требованием к негосударственному пенсионному фонду перевести Ваши средства пенсионных накоплений предыдущему страховщику, т. е. в Пенсионный фонд России или в негосударственный пенсионный фонд, который прежде управлял средствами Ваших пенсионных накоплений. После вступления в силу соответствующего решения суда Ваши пенсионные накопления будут переведены в указанный фонд не позднее чем через 30 дней со дня получения негосударственным пенсионным фондом этого решения суда.

.

Чтобы принять решение - участвовать или нет в Программе государственного софинансирования пенсии, у россиян осталось всего три месяца.

В большинстве стран обязательное государственное пенсионное обеспечение гарантирует лишь некоторый минимум, на уровне примерно 40% от утраченного заработка. Если же человек хочет большего – он участвует в программах дополнительного пенсионного обеспечения.

Программа государственного софинансирования пенсии – это уникальная возможность увеличить будущую пенсию при финансовой поддержке государства.

Напомним, государственная Программа софинансирования пенсионных накоплений стартовала 1 января 2009 года. Суть её заключается в том, что любой гражданин Российской Федерации в возрасте от 14 лет может совершать отчисления на будущую пенсию.

Участие в Программе выгодно. Судите сами, государственная поддержка осуществляется в течение 10 лет с момента уплаты первого взноса в пределах от 2 000 до 12 000 рублей в год. Причем, гражданин может ежегодно вернуть в виде социального налогового вычета 13% от своей уплаченной суммы.

Дополнительные взносы на накопительную часть пенсии также инвестируются управляющей компанией или негосударственным пенсионным фондом, осуществляющим деятельность по обязательному пенсионному страхованию, увеличивая при этом пенсионный капитал.

Таким образом, доходность получается более 100%.

Особые условия в Программе прописаны для граждан, которые уже достигли пенсионного возраста, но продолжают работать и за выплатой пенсии не обращались. Их годовые взносы государство увеличивает не в два, а в четыре раза. Но и тут максимальная сумма, которую может доплатить государство, ограничена: не более 48 тысяч рублей.

Не трудно посчитать, что в краткосрочной перспективе, наибольшую выгоду получают те, кто собирается выходить на пенсию в ближайшие 10 лет.

Для более молодых людей Программа софинансирования – ступенька на пути к осознанному участию в формировании дополнительных пенсионных накоплений. То, что Программа рассчитана на 10 лет не значит, что после её окончания накопления перестанут работать. Напротив, основной смысл– их постоянное приумножение вплоть до выхода человека на пенсию.

Уплаченные Вами взносы отражаются в специальной части Вашего индивидуального лицевого счета в Пенсионном фонде России и направляются на инвестирование в организацию, которую Вы выбрали.

Делать взносы в рамках Программы можно помесячно через своего работодателя либо частями или разовым платежом через кредитную организацию (банк).

Определять и менять размер своих взносов, а также прекращать или возобновлять выплаты Вы вправе сами, в любое удобное для вас время.

Сегодня участников Программы и собирающихся в неё вступить волнует вопрос: где гарантии того, что Программа будет работать и через несколько лет?

Пенсионный фонд России спешит успокоить граждан: софинансирование пенсии - это федеральная программа, её источником является Фонд национального благосостояния России, за счёт средств которого, в частности, финансируется и материнский капитал. Средства на такие проекты закладываются государством на годы вперёд. На сегодняшний день все, кто вступил в эту Программу и уплатил взносы, уже имеют на своих счетах средства государственного софинансирования.

Более того, с 2012 года, с началом выплат средств пенсионных накоплений, появились первые пенсионеры, получившие на руки средства от участия в Программе софинансирования. Суммы таких выплат у участников Программы в разы выше по сравнению с пенсионерами, не принявших участие в Программе.

Если Вы заинтересовались, то поспешите стать участником Программы! Обращаем внимание, вступить в Программу можно до 1 октября 2013 года.

Подать заявление о вступлении в Программу можно, обратившись в территориальный орган Пенсионного фонда России лично (предъявив документ, удостоверяющий личность и страховое свидетельство) или, через своего работодателя.

Если вы отправляете заявление по почте – оно должно быть заверено в нотариальном порядке.

Также это можно сделать через организации, с которыми Пенсионный фонд России заключил соглашение о взаимном удостоверении подписей. В основном, это негосударственные пенсионные фонды, осуществляющие деятельность по обязательному пенсионному страхованию.

Вступить в Программу можно также через портал государственных услуг www.gosuslugi.ru . Эта услуга доступна для всех зарегистрированных пользователей портала – достаточно зайти в раздел Пенсионного фонда России и заполнить форму заявления о вступлении в Программу.

В Программе государственного софинансирования пенсии участвуют более 2 тысяч жителей города Зеи и Зейского района Амурской области. Всё больше граждан проявляют интерес к указанной Программе. Среди этих активных граждан можете быть и Вы!

Подробная информация о Программе государственного софинансирования пенсии имеется на сайте Пенсионного фонда России, перейдя по ссылке www.pfrf.ru/financed_public_pension/ .

Обо всех преимуществах граждан от участия в Программе государственного софинансирования пенсий Вы можете ознакомиться, перейдя по ссылке
zvportal.ru/index.php?option=com_kunena&...tart=6&Itemid=2#1662

В заключении хочется сказать, что пенсия – это не старость, это – неизбежное будущее, каким оно будет, зависит, в первую очередь, от Вас. Значит, Вам самим нужно задуматься об увеличении своей будущей пенсии уже сегодня!

.

Компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха на территории Российской Федерации и обратно предоставляется неработающим пенсионерам, являющимся получателями трудовых пенсий по старости и по инвалидности, проживающим в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (согласно перечня).

Для сведения: в Амурской области включены в перечень местностей, приравненных к районам Крайнего Севера:
Зейский район,
Селемджинский район,
Тындинский район (за исключением Муртыгитского сельсовета),
город Зея и подчиненные его администрации населенные пункты,
город Тында и подчиненные его администрации населенные пункты.

Компенсация производится 1 раз в 2 года.
Двухгодичный период исчисляется в календарном порядке начиная с 1 января года, в котором пенсионеру на основании поданного им заявления была произведена компенсация в связи с осуществлением проезда к месту отдыха и обратно в данном периоде, но не ранее чем с 1 января 2005 г.
В случае если пенсионер не обращался с заявлением о компенсации в истекшие двухгодичные периоды, выплата компенсации за эти периоды не производится.

Двухгодичный период, исчисленный в указанном порядке, может не совпадать с периодом, в течение которого пенсионером был осуществлен проезд к месту отдыха и обратно.

Например:
а) пенсионер в 2013 году обратился за компенсацией в связи с осуществлением проезда к месту отдыха в 2010 году и проездом обратно в 2011 году. В случае принятия решения о выплате ему компенсации двухгодичный период будет исчисляться с 1 января 2013 года по 31 декабря 2014 года. Последующая компенсация, в том числе в связи с осуществлением проезда к месту отдыха и обратно в 2013 - 2014 годах, может быть произведена данному пенсионеру не ранее чем с 1 января 2015 года;
б) пенсионер в июле 2013 года впервые обратился за компенсацией в виде предоставления проездных документов, обеспечивающих проезд к месту отдыха и обратно. В период с 1 января 2005 года до момента обращения за компенсацией к месту отдыха не выезжал.
В случае принятия решения о предоставлении данному пенсионеру компенсации в соответствии с поданным заявлением двухгодичный период будет исчисляться начиная с 1 января 2013 года по 31 декабря 2014 года. При этом основания для выплаты пенсионеру компенсации за неосуществленный им в истекшие двухгодичные периоды проезд к месту отдыха и обратно отсутствуют.

Компенсация может производиться в виде:
а) предоставления проездных документов, обеспечивающих проезд пенсионера к месту отдыха и обратно;
б) возмещения фактически произведенных пенсионером расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно.


Заявление о компенсации в виде предоставления проездных документов, обеспечивающих проезд к месту отдыха и обратно, по установленной форме с указанием места отдыха пенсионер подает в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по месту жительства с документальным подтверждением предстоящего пребывания пенсионера в санатории, профилактории, доме отдыха, на туристической базе или в другом месте отдыха (путевка, курсовка, иной документ, содержащий сведения о предстоящем нахождении пенсионера в избранном им для проведения отдыха месте).

Таким образом, при подаче заявления на этот вид компенсации пенсионер должен документально подтвердить свое предстоящее пребывание в санатории, профилактории, доме отдыха, на туристической базе или ином месте отдыха.

Документальным подтверждением предстоящего пребывания пенсионера в месте отдыха может являться любой документ, выданный пенсионеру организацией, оказывающей услуги по организации отдыха (санаторий, профилакторий, пансионат, дом отдыха, туристическая база, туристическое агентство), иной организацией или физическим лицом, в том числе индивидуальным предпринимателем без образования юридического лица, родственником пенсионера, иным физическим лицом, оформленный в соответствии с законодательством Российской Федерации и содержащий сведения о пенсионере (фамилия, имя, отчество), адресе места отдыха пенсионера и периоде его предстоящего нахождения в данном месте отдыха.

Следует знать, пенсионеры могут получить эту компенсацию не только при наличии путевки или курсовки, которые являются основанием для пребывания в месте организованного отдыха, но и в случае неорганизованного отдыха. Теперь для этого пенсионеру достаточно предъявить любой документ, который содержит сведения о предстоящем пребывании в месте отдыха, например, гарантийное письмо, приглашение или вызов, оформленный физическим лицом в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Решение о предоставлении указанной компенсации принимается территориальным органом Пенсионного фонда России при наличии специальных талонов (направлений) на получение в транспортной организации, с которой заключен соответствующий договор, проездных документов, обеспечивающих проезд пенсионеров к месту отдыха и обратно.

Специальный талон (направление) гарантирует транспортной организации оплату территориальным органом Пенсионного фонда России стоимости проездных документов, выдаваемых указанному в специальном талоне (направлении) лицу для следования в соответствующий пункт назначения и обратно.

При наличии специального талона (направления) его выдача осуществляется в срок, не превышающий 10 дней со дня подачи пенсионером заявления о компенсации.

Территориальный орган Пенсионного фонда России выдает пенсионеру заполненные именные специальные талоны (направления) с указанным в них сроком действия и маршрутом следования к месту отдыха и обратно.

На основании специальных талонов (направлений) транспортная организация, с которой заключен соответствующий договор, оформляет проездные документы для проезда пенсионера к месту отдыха и обратно в период, соответствующий сроку действия талонов по указанному в них маршруту.


Заявление о компенсации в виде возмещения фактически произведенных расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно по установленной форме с указанием места отдыха пенсионер подает в территориальный орган Пенсионного фонда России по месту жительства с приложением проездных документов, выданных в соответствии с законодательством Российской Федерации транспортными организациями независимо от их организационно-правовой формы.

Таким образом, при обращении в Пенсионный фонд России за данным видом компенсации пенсионеру нет необходимости предъявлять документ, который бы подтверждал период его пребывания в санатории, профилактории, доме отдыха, на туристической базе либо в ином месте, где ему были предоставлены услуги по организации отдыха. Таким образом, для получения такой компенсации пенсионеру достаточно подать в Пенсионный фонд России заявление с указанием места отдыха и приложить к нему проездные документы, которые ему выдали в соответствии с законодательством РФ транспортные организации независимо от их организационно-правовой формы.

Такой порядок значительно упрощает получение компенсации, если пенсионер организует свой отдых самостоятельно и не пользуется услугами санаториев, домов отдыха и т.д.

Компенсация в виде возмещения фактически произведенных расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно производится в размере, не превышающем стоимость проезда:
а) железнодорожным транспортом - в плацкартном вагоне пассажирского поезда;
б) внутренним водным транспортом - в каюте III категории речного судна всех линий сообщений;
в) морским транспортом - в каюте IV - V групп морского судна регулярных транспортных линий;
г) воздушным транспортом - в салоне экономического (низшего) класса;
д) автомобильным транспортом - в автобусе общего типа, а при отсутствии - в автобусах с мягкими откидными сиденьями.

При осуществлении проезда более высокой категории стоимости возмещение фактически произведенных пенсионером расходов производится на основании дополнительно представленного пенсионером в территориальный орган Пенсионного фонда России документа о стоимости проезда по данному маршруту в установленных пределах.

В случае если пассажирские перевозки по маршруту следования пенсионера к месту отдыха и обратно осуществляются транспортными средствами только более высокой категории стоимости, чем это предусмотрено (например, на железнодорожном транспорте - только скорыми и фирменными поездами), возмещение фактически произведенных пенсионером расходов на оплату стоимости проезда производится в размере наименьшей стоимости проезда указанными транспортными средствами (например, в плацкартном вагоне скорого или фирменного поезда).

Территориальный орган Пенсионного фонда России, рассмотревший заявление об указанной компенсации, уведомляет пенсионера о принятом решении в срок, не превышающий 10 дней со дня подачи заявления.
В случае принятия решения об отказе в выплате компенсации пенсионер в указанный срок письменно уведомляется о причинах отказа.

Выплата указанной компенсации производится в порядке, в котором пенсионеру осуществляется выплата пенсии.


При следовании пенсионера к месту отдыха и обратно с пересадками с одного вида междугородного транспорта на другой может применяться сочетание обоих видов компенсации.

Сочетание двух видов компенсации может производиться в случаях:

а) если при осуществлении компенсации в виде предоставления проездных документов пенсионеру были выданы специальные талоны (направления) на получение в транспортной организации проездных документов, обеспечивающих проезд только по части маршрута следования от места жительства до места отдыха и обратно, в связи с отсутствием соответствующих договоров с транспортными организациями, осуществляющими пассажирские перевозки на других участках этого маршрута;

б) при документально подтвержденном возврате пенсионером проездного документа, который был оформлен на основании выданного ему специального талона (направления) на получение в транспортной организации проездных документов, обеспечивающих проезд к месту отдыха и обратно, и приобретения им за счет собственных средств другого проездного документа для проезда по соответствующему маршруту.

В случаях, когда пенсионер воспользовался компенсацией в виде предоставления проездных документов, обеспечивающих проезд по всему маршруту следования к месту отдыха и обратно, но по возвращении к месту проживания повторно обращается за компенсацией в виде возмещения фактически произведенных расходов на оплату стоимости проезда к другим местам отдыха, основания для сочетания двух видов компенсации отсутствуют.


В стоимость проезда, подлежащую возмещению, не включаются расходы на оплату установленных на транспорте сборов за услуги, оказываемые населению при оформлении, переоформлении и возврате проездных документов (за исключением страхового сбора на обязательное личное страхование пассажиров), а также сборов и платежей за другие дополнительные услуги, в том числе направленные на повышение комфортности проезда (предоставление постельных принадлежностей, дополнительного питания и др.), и расходы, связанные с получением пенсионером в транспортной организации документов о стоимости проезда, в случаях приобретения проездных документов на проезд более высокой категории.


Какие предусмотрены виды компенсаций стоимости проезда к месту отдыха и обратно для пенсионеров-северян?

Компенсация стоимости проезда производится двумя способами: либо после поездки - когда возмещаются фактически произведенные затраты на проезд определенными видами транспорта "эконом-варианта", кроме личного (законодателем строго оговорен перечень видов и классов такого транспорта) либо до поездки.

В первом варианте, если за компенсацией стоимости проезда пенсионер обращается уже после фактически совершенной поездки - никаких справок из места отдыха не потребуется. Достаточно подать в территориальный орган Пенсионного фонда России заявление с указанием места отдыха и проездные документы, выданные транспортными организациями, в том числе посадочные талоны к авиабилетам. Иногда может потребоваться предъявление дополнительной справки для правильного исчисления размера компенсации стоимости проезда, гарантированного к возмещению законодательством Российской Федерации.

Во-втором варианте, до совершения фактической поездки пенсионер вправе обратиться в органы Пенсионного фонда России и представить письменное основание, подтверждающее намерение отправиться на отдых. После возвращения пенсионер обязан предъявить использованные проездные билеты в территориальный орган Пенсионного фонда по месту жительства.

Кстати, именно при обращении пенсионера заранее, до фактической поездки (с выдачей спецталонов), можно, например, воспользоваться проездом в купейных вагонах и в поездах не эконом-класса.

Мой муж - пенсионер МВД. Может ли он воспользоваться бесплатным проездом как пенсионер-"северянин"?

Нет. На указанную компенсацию имеют право неработающие пенсионеры, являющиеся получателями трудовых пенсий по старости и по инвалидности, выплачиваемых по линии Пенсионного фонда России, а не силовых ведомств.

Я собираюсь уехать на отдых, на целых 4 месяца. Могу ли я рассчитывать на компенсацию при таком длительном отсутствии?

Да, можете. Период Вашего отдыха не ограничивается определенными сроками.

Мы с дочерью уже отдохнули, ездили в Краснодарский край. Хочу принести билеты в Пенсионный фонд России для оплаты, но они были приобретены в электронном виде. Как поступить в данной ситуации?

В целом, ограничений в том, приобретен билет в электронном виде или нет - не существует. Очень важным является другое обстоятельство - оплату такого билета должен произвести сам пенсионер, так как компенсация предусматривается в виде возмещения фактически произведенных пенсионером расходов. Если из представленных проездных документов будет следовать, что их оплата была произведена не пенсионером, а другим лицом, право на компенсацию не предоставляется.

Я уже пенсионерка, но работаю, по договору подряда. В конце месяца срок договора истекает и продлевать его ни одна из сторон не собирается. Могу ли я воспользоваться правом бесплатного проезда в этом году, несмотря на то, что несколько месяцев с начала года числилась работающей?

Компенсация стоимости проезда предоставляется неработающим пенсионерам. Если на момент проезда к месту отдыха и обратно и на момент обращения за компенсацией Вы не являетесь работающим лицом,- Ваше право на компенсацию стоимости проезда бесспорно (несмотря на то, что в начале года Вы еще были трудоустроены). В дополнение стоит отметить, что органы Пенсионного фонда России трудно ввести в заблуждение относительно факта трудоустройства, так как работодатели отчитываются за своих работников. Поэтому если на основании сведений работодателя выяснится, что получатель подобной компенсации скрыл факт работы, необоснованно полученные средства компенсации придется вернуть.

У меня сложилась тяжелая финансовая ситуация, и купить билеты на собственные деньги я пока не могу. Как мне в таком случае воспользоваться правом бесплатного проезда?

Если пенсионер не имеет возможности самостоятельно приобрести билеты, он может обратиться в Пенсионный фонд России за получением специальных талонов на проезд железнодорожным и авиатранспортом. Чтобы специалисты Пенсионного фонда России выдали талоны, неработающему пенсионеру необходимо написать соответствующее заявление, а также предъявить трудовую книжку, паспорт и документ, содержащий сведения о времени и будущем месте отдыха. В качестве такого документа могут выступать путевка, курсовка или приглашение от знакомых и родственников пенсионера. Талоны можно обменять в кассах на билеты. Таким образом, не придется платить за проезд собственными средствами.

Что следует предъявить в случае предстоящего отдыха у родственников?

Необходимо представить документ от родственников с приглашением на отдых. Такой документ (справку) родственники оформляют заблаговременно; в ней подтверждается, что пенсионер будет находиться на отдыхе именно в этом населенном пункте в определенный период времени. В справке должны быть отражены сведения о пенсионере (фамилия, имя, отчество), адрес места отдыха и сведения о физическом лице, написавшем справку (фамилия, имя, отчество, адрес места жительства), к которому собирается на отдых пенсионер. Подпись приглашающего лица заверяется нотариусом или в некоторых случаях главой местной администрации либо специально уполномоченным должностным лицом местного самоуправления. Документом, подтверждающим выезд пенсионера на отдых, также может служить телеграмма вида "Заверенная оператором связи". В ней должны содержаться указанные выше сведения о гражданине, приглашающем пенсионера к себе на отдых. Подпись приглашающего лица заверяется в установленном порядке оператором связи.

Может ли рассчитывать на оплату проезда пенсионер, который направляется отдыхать в санаторий, дом отдыха или погостить к родственникам в другое государство, к примеру, в Белоруссию, Украину?

Компенсация расходов на оплату стоимости проезда распространяется только на места отдыха, расположенные на территории Российской Федерации. Оплата стоимости проезда к месту отдыха за пределами Российской Федерации, в том числе до границы Российской Федерации, не производится.

Осуществляется ли выплата компенсации на расходы, связанные с приобретением постельного белья?

Нет. Расходы, связанные с приобретением постельного белья, не входят в стоимость проезда и относятся к расходам за оказание дополнительных работ (услуг).

Что делать в случае утери проездного документа, оформленного через сайт РЖД?

Для пенсионеров, оформивших билеты через сайт РЖД, достаточно предоставить распечатанный контрольный купон электронного проездного документа. При утере проездных документов необходимо зайти на сайт и через личный кабинет еще раз распечатать электронный контрольный купон.

.

Ежегодно Пенсионный фонд России и негосударственные пенсионные фонды, осуществляющие деятельность по обязательному пенсионному страхованию, осуществляли массовую рассылку извещений, информируя таким образом застрахованных лиц о состоянии их индивидуальных лицевых счетов и пенсионных счетов соответственно.

Доставка заказных писем осуществлялась через ФГУП «Почта России».

На конверты, печать извещений, почтовые услуги затрачивались значительные средства, а бумажные извещения с каждым годом все чаще оставались не востребованными. Основной причиной невручения извещений является изменение адреса информирования. Это свидетельствовало о низкой эффективности массовой рассылки.

Поэтому подобный способ информирования с 2013 года был отменен. Тем не менее, информация о состоянии индивидуального лицевого счета является по-прежнему доступной для всех граждан.

Сколько средств перечислил работодатель на формирование пенсии, какая управляющая компания инвестируют пенсионные накопления и с каким доходом – важную для каждого человека информацию можно уточнить различными способами.

Информирование застрахованных лиц о состоянии их индивидуальных лицевых счетов с 2013 года организовано путем предоставления застрахованным лицам информации на бумажном носителе или в электронной форме.

Информирование граждан на бумажном носителе осуществляется:

Во-первых, через своего работодателя.

Работодатель обязан передавать бесплатно каждому лицу, работающему у него по трудовому договору или заключившему договор гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому начисляются страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, копию сведений, представленных в Пенсионный фонд России для индивидуального (персонифицированного) учёта в целях включения их в индивидуальный лицевой счёт данного работника.

Во-вторых, один раз в год каждый гражданин, имея при себе паспорт и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, может получить выписку из индивидуального лицевого счета в территориальном органе Пенсионного фонда России по месту жительства или работы.

Кроме того, по личному заявлению гражданина может быть сформировано и направлено заказным почтовым отправлением извещение Пенсионного фонда России о состоянии своего индивидуального лицевого счёта. Для этого нужно прийти в местное управление Пенсионного фонда России и написать соответствующее заявление.

При этом органы Пенсионного фонда России обязаны бесплатно предоставлять один раз в год сведения о состоянии индивидуального лицевого счёта гражданина по его обращению.

Информирование в электронной форме осуществляется путём получения сведений о состоянии индивидуального лицевого счёта через Единый портал государственных услуг (ЕПГУ), для чего гражданину необходимо зарегистрироваться на ЕПГУ и создать свой личный кабинет в соответствии с процедурой, предусмотренной на сайте www.gosuslugi.ru.

Также Пенсионный фонд России заключил с рядом кредитных организаций соглашения об информировании граждан о состоянии их индивидуальных лицевых счетов (Сбербанк России, Банк Уралсиб, Газпромбанк, Банк Москвы, Банк ВТБ 24). Извещение Пенсионного фонда России в данном случае может быть получено на бумажном носителе через операциониста или через банкоматы указанных кредитных организаций, а также в электронной форме – через терминалы или интернет-банкинг. Для получения информации Пенсионного фонда России клиентам этих кредитных организаций необходимо обратиться с заявлением о получении сведений о состоянии индивидуального лицевого счёта в территориальных подразделениях этих кредитных организаций.

Необходимо также знать, негосударственные пенсионные фонды обязаны бесплатно предоставлять один раз в год вкладчикам, участникам и застрахованным лицам по их обращению способом, указанным ими при обращении, информацию о состоянии их пенсионных счетов, в т.ч. о результатах инвестирования средств пенсионных накоплений, а также о видах выплат, финансируемых за счёт средств пенсионных накоплений. Указанная информация может быть направлена в форме электронного документа с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, включая сети «Интернет», а также иным способом, в т.ч. почтовым отправлением.

Для информирования в электронной форме отдельные негосударственные пенсионные фонды на своих сайтах предоставляют услугу личного кабинета, где клиенты могут посмотреть информацию о движении денежных средств на своих пенсионных счетах.

.

Ровно год назад российские пенсионеры при наличии у них пенсионных накоплений начали подавать заявления в Пенсионный фонд России или негосударственный пенсионный фонд, осуществляющий деятельность по обязательному пенсионному страхованию - на назначение и выплату средств пенсионных накоплений.

Гражданам, которые еще только будут обращаться за назначением трудовой пенсии по старости, назначение выплат за счет средств пенсионных накоплений будет производиться по их заявлениям одновременно с назначением указанной пенсии. Таким образом, для получения выплат из средств пенсионных накоплений должны совпасть два фактора: человек должен иметь право на назначение трудовой пенсии (или уже являться пенсионером) и иметь средства пенсионных накоплений.

Средства пенсионных накоплений формируются у граждан 1967 года рождения и моложе, являющихся участниками системы обязательного пенсионного страхования (если они работают или работали в любой из периодов после 2001 года и работодатели, самозанятое население уплачивают или уплачивали страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии в указанные периоды трудовой деятельности).

Также пенсионные накопления имеются у мужчин 1953-1966 года рождения и у женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 годы работодателем уплачивались страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии.

Независимо от возраста средства пенсионных накоплений имеются у самозанятого населения, если они в отношении себя в период с января 2002 г. по май 2005 г. перечисляли соответствующие страховые взносы в фиксированном размере, а также у участников Программы государственного софинансирования пенсий и у мам, направивших средства (часть средств) материнского (семейного) капитала на формирование накопительной части трудовой пенсии.

Назначение выплаты пенсионных накоплений носит заявительный характер. Важно отметить, что за назначением выплаты необходимо обращаться в ту организацию, через которую гражданин их формирует, то есть либо в Пенсионный фонд России, либо в соответствующий негосударственный пенсионный фонд.

Для пенсионеров закон определяет три вида выплат пенсионных накоплений:

- единовременная выплата;
- срочная пенсионная выплата;
- накопительная часть трудовой пенсии по старости.


Единовременная выплата положена гражданам, у которых накопительная часть пенсии составит 5% и менее по отношению к размеру трудовой пенсии по старости (страховая часть + накопительная часть).

В первую очередь на указанный вид выплат средств пенсионных накоплений имеют право на обращение пенсионеры: мужчины 1953 года рождения и моложе, а также женщины 1957 года и моложе, за которых с 2002 по 2004 год работодателями уплачивались страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии по тарифу 2%. Суммы пенсионных накоплений этих граждан в среднем составляют 2-6 тыс. рублей, поэтому для них законом предусмотрена возможность получить эти средства одномоментно.

На единовременную выплату также могут рассчитывать граждане, получающие социальную пенсию или трудовую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца, которые не приобрели права на трудовую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа (не менее пяти лет), но достигли общеустановленного пенсионного возраста (мужчины - 60 лет, женщины - 55 лет). При этом у них должны быть пенсионные накопления.

Для определения права на единовременную выплату учитываются все средства пенсионных накоплений, учтённых на лицевом (пенсионном) счёте гражданина.

Например, размер страховой части трудовой пенсии составляет 9 000 рублей, а сумма средств пенсионных накоплений (включая средства, сформированные в рамках Программы государственного софинансирования пенсии) — 90 000 рублей. Рассчитанный ежемесячный размер накопительной части пенсии составляет 90 000 / 228 = 394,74 руб.
Общий размер пенсии: 9 000,00 + 394,74 = 9 394,74 руб., где рассчитанный размер её накопительной части (394,74 руб.) составляет менее 5% ко всему размеру (9 394,74 руб.) трудовой пенсии по старости.
Таким образом, возникает право на единовременную выплату средств пенсионных накоплений в размере 90 000 рублей.

При этом действующее законодательство не содержит норм, определяющих кратность либо периодичность возможности обращения за получением средств пенсионных накоплений в виде единовременной выплаты, а также норм, ограничивающих получение средств пенсионных накоплений в виде единовременной выплаты.

Таким образом, в условиях действующего правового регулирования у органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, отсутствуют правовые основания для отказа в установлении единовременной выплаты средств пенсионных накоплений лицам, ранее реализовавшим свое право на получение указанной выплаты.

Например, в 2012 году пенсионеру была выплачена единовременная выплата средств пенсионных накоплений за периоды начиная с 2002 года. При этом указанный гражданин продолжал участвовать в Программе государственного софинансирования пенсии. Таким образом, он имеет право на получение в 2013 году единовременной выплаты средств пенсионных накоплений, включая средства софинансирования его взносов со стороны государства и дохода от инвестирования за 2012 год.


Срочная пенсионная выплата может включать в себя только выплаты из средств дополнительных взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсии (взносы как гражданина и работодателя, если работодатель является третьей стороной программы софинансирования, так и государства), и средств материнского капитала, если мама-владелица сертификата направила его средства или часть средств на формирование своей пенсии и уже получила право на получение трудовой пенсии.

Продолжительность такой пенсионной выплаты определяет сам гражданин, но она не может быть менее 10 лет.

Другими словами, срочная пенсионная выплата формируется за счет всех возможных поступлений на накопительную часть трудовой пенсии и дохода от их инвестирования, за исключением взносов, которые работодатель уплачивал в счет будущей пенсии своего сотрудника в рамках обязательного пенсионного страхования.


Пенсионные накопления граждане смогут получить в наиболее привычном виде - ежемесячная пожизненная выплата в виде накопительной части трудовой пенсии по старости.

Накопительная часть пенсии будет назначаться гражданам, если они имеют право на трудовую пенсию по старости и их пенсионные накопления в расчете на месяц составляют более 5 процентов от совокупного размера трудовой пенсии (страховая часть, включая фиксированный базовый размер, и накопительная часть).

В 2013 году ее размер будет рассчитываться исходя из ожидаемого периода выплаты в 19 лет. То есть, чтобы определить ежемесячный размер выплаты накопительной части пенсии в 2013 году, надо общую сумму пенсионных накоплений (с учетом дохода от их инвестирования) поделить на 228 месяцев.

Накопительная часть пенсии всегда назначается с пожизненным условием ее получения, в т.ч. более 228 месяцев.




В отдельных случаях гражданин может одновременно получать срочную пенсионную выплату (из дополнительных страховых взносов, средств материнского капитала, направленных на формирование накопительной части трудовой пенсии) и накопительную часть трудовой пенсии по старости (из обязательных платежей на накопительную часть трудовой пенсии).

Следует отметить, что срочная пенсионная выплата и накопительная часть трудовой пенсии по старости будут ежегодно - 1 августа - корректироваться с учетом поступивших взносов.