Новости

Новости Амурской области

  • Президент «ОПОРЫ РОССИИ» Александр Калинин:

    в Амурской области выявлены нарушения прав предпринимателей.

    Генеральный прокурор России Игорь Краснов провел в Благовещенске личный прием предпринимателей Амурской области, в котором приняли участие губернатор Василий Орлов и президент Общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства «ОПОРА РОССИИ» Александр Калинин. На встрече был выявлен ряд нарушений прав бизнеса. 

    Прежде всего, вопросы касались обоснованности проверок контрольно-надзорными органами, которые с 1 июля 2021 проводятся по новым правилам и должны быть сокращены и проводиться в соответствии с группами риска. Глава крупнейшего делового объединения России отметил, что не все контрольно-надзорные органы следуют им.

    «В частности, на приеме у генерального прокурора прозвучали претензии к проверкам в сфере трудовых отношений и в транспортном комплексе. Был случай проверки соответствия требованиям работы самоходной техники, что относится к группе низкого риска. Генпрокуратура сочла их нарушением. Но больше всего жалоб было на качество муниципального управления. В частности, предприниматели жаловались на волокиту при оформлении земельных участков, один из бизнесменов сообщил, что после ремонта дороги бордюром был перекрыт проезд в его магазин», - рассказал Александр Калинин.  

    Подробнее...  
  • Работодатели могут получить господдержку за трудоустройство безработных граждан

    Получить субсидию может любой работодатель, если он примет в штат неработающего гражданина, зарегистрированного в центре занятости по состоянию на 1 января 2021 года. Размер субсидии на одно рабочее место может составить порядка 60 тысяч рублей. Выплаты делятся на три части. Это МРОТ, увеличенный на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент (Постановление Правительства РФ от 13.03.2021 №362).

    Первую субсидию в размере МРОТ работодатель получит после первого месяца, второй МРОТ – через три месяца, третий МРОТ – ещё через три. Средства, которые даёт государство, можно направить на организацию рабочего места, компенсацию затрат на наставничество или другие нужды предприятия.

    Для получения субсидии работодателю необходимо направить заявление через личный кабинет портала «Работа в России» и указать перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей. Центр занятости подберет подходящих кандидатов. Не ранее чем через месяц с даты трудоустройства безработных граждан, но не позднее 1 ноября текущего финансового года, работодателю необходимо направить заявление в систему «Соцстрах» Фонда социального страхования РФ.

    При этом, сотрудники не должны быть зарегистрированы в качестве индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) хозяйства, к нему также не должны применять режим «Налог на профессиональный доход».

    Оператор  платежей – Фонд социального страхования РФ – осуществляет проверку работодателя и идентификацию  трудоустроенных безработных граждан по истечении 1, 3, 6 месяцев с даты трудоустройства. После этого Фонд выплачивает субсидию в течение 10 рабочих дней со дня направления заявления. При отказе работодателю сообщат в течение этого же срока.

    По интересующим вопросам можно обратиться в ГКУ Амурской области ЦЗН города Зеи, расположенный по адресу : г.Зея, мкр.Светлый, 53 или позвонить по телефону 31067.

     
  • Работа для инвалидов в Общероссийской базе вакансий «Работа в России»

    На портале «Работа в России» (trudvsem.ru) доступен специальный раздел для граждан с ограниченными возможностями. В этом разделе размещена информация о существующих социальных услугах для инвалидов и правилах их оформления, а также информация о том, на какую поддержку со стороны государства могут рассчитывать граждане, ухаживающие за инвалидами.

    Пользователям портала доступен фильтр «Вакансии с квотируемыми рабочими местами для инвалидов», отображающий количество у работодателя свободных квотируемых рабочих мест для инвалидов по различным профессиям. В разделе «Трудоустройство инвалидов» есть возможность указать, в соответствии с какими ограничениями функций жизнедеятельности системе необходимо осуществить подборку предложений по трудоустройству. Это могут быть нарушения кровообращения, зрения, слуха, опорно-двигательного аппарата и интеллектуальной функции. Выбор по ним доступен в поле поиска вакансий после нажатия на кнопку «Вакансии, подходящие для инвалидов». Кроме этого, в этом разделе можно рассматривать несколько вариантов поиска работы, например, удаленная работа, работа на неполный рабочий день или с гибким графиком.

    В настоящее время на портале «Работа в России» размещено свыше 1,2 млн вакансий, из которых около 80 тысяч – для инвалидов.

     
  • Центр занятости – главный партнёр в решении задач по подбору персонала

    Оказание государственной услуги работодателю в подборе персонала – одно из ключевых направлений деятельности органов службы занятости. Оперативность и качество укомплектования рабочих мест специалистами необходимого профиля являются основой  сотрудничества центра занятости и работодателей.

    Почему сотрудничество с центром занятости выгодно работодателям?

    Государственная услуга подбора работодателям необходимых работников предоставляется бесплатно.

    По желанию работодателя отобранные кандидаты могут быть приглашены на собеседование в определенное работодателем время и место или же собеседование может быть организовано в помещении центра занятости.

    Подробнее...  
  • «Работа в России»  

    Ищете работу или сотрудников? К вашим услугам – портал Общероссийской базы вакансий  «Работа в России»  https://trudvsem.ru!

    Для входа в личный кабинет на портале Вам нужна лишь регистрация на сайте Госуслуги. Если её нет, то процесс регистрации не отнимет у Вас больше нескольких минут!

    Почему «Работа в России»? Расскажем о преимуществах:

    · надежные контрагенты – это федеральная база вакансий, поэтому Вы можете быть уверенны, что не столкнетесь с недобросовестными компаниями! Каждый работодатель на портале проходит тщательную проверку – это позволяет исключить случаи мошенничества;

    Подробнее...  

Деньги – в трубу

Алгач становится краше

С недавнего времени Алгач обзавёлся металлическими оградами вокруг стадиона и поселковой администрации. В результате центральная часть села стала краше и интереснее. Ограждение выполнено в строгом стиле, металлические секции абсолютно идентичны, окрашены в чёрный цвет, и не сразу догадаешься, что это не заводское изделие, а дело рук местных умельцев. И уж совсем невероятным кажется, что металл для этого сооружения приобретался не в специализированных магазинах. Для ограды использовали то, что когда-то было выброшено в отвалы базировавшимся здесь леспромхозом. Всё извлечённое и обнаруженное пришлось очищать от грязи и ржавчины, изогнутые прутья выпрямлять, но результат получился просто ошеломляющим.

Таким образом, наглядно подтверждена истина, что у настоящего хозяина ничего зря не пропадает, а идёт в дело. Главное, чтобы было желание работать и сделать жизнь краше. Всеми этими качествами глава сельсовета Василий Малюгин обладает в полной мере и уж точно, что он один из самых хлопотливых и неравнодушных глав поселений Зейского района.

Уголь второй свежести

Многое может сделать инициативный руководитель, но есть вещи, которые выше его возможностей. Например, добиться повышения качества поставляемого угля. С этой проблемой столкнулись после того, как в посёлке установили модульную котельную. При этом одним махом избавились сразу же от трёх “дровяных” и были уверены, что навсегда ушли от решения непростых вопросов заготовки топлива, но скоро выяснилось, что головной боли меньше не стало. Началось с того, что в первые же дни отопительного сезона прошлого года не выдержала повышенного давления ветхая внутренняя система отопления. Полностью менять её тогда не стали, а просто снизили давление в магистрали.

Самое интересное, что о никудышном качестве угля, поставляемого для котельных района, говорили и в прошлом году. Перед началом минувшего отопительного сезона вопрос обсуждался на уровне районной администрации. А на одном из административных советов при главе района было решено отобрать пробы поступившего топлива и отправить его на лабораторное исследование. Договорились, что если его качество окажется не соответствующим заявленному сертификату, то, в соответствии с договором поставки, нужно выставить поставщику штрафные санкции. Дошло ли дело до выяснения отношений на основании анализов – неведомо, но, судя по тому, что уголь и в этом году крайне низкого качества, скорее всего, с поставщиком вопрос решился полюбовно.

В своём рабочем кабинете глава алгачинского сельсовета показывает документы, свидетельствующие о том, что качество топлива не соответствует предъявляемым требованиям. О том, что это так, свидетельствуют и кочегары котельной, для которых не нужны никакие лабораторные исследования.

– Вот докладная начальника участка на моё имя, составленная 15 декабря прошлого года, – показывает документ Василий Алексеевич. – В ней говорится, что полученный от поставщиков уголь не соответствует никаким нормам. В нём много посторонних примесей: глины, песка. Работники жалуются, что поднять температуру воды в котле очень непросто. Для того чтобы соблюдать температурный график, приходится сжигать больше угля. А из-за низкого его качества работники вынуждены постоянно удалять шлак и золу.

Как оказалось, в декабре прошлого года глава сельсовета набрал из кучи возле котельной полмешка угля и увёз в Зею, рассчитывая, что отправят его на лабораторные исследования. Какова судьба этих образцов и проводились ли исследования, неизвестно.

В этом году история повторилась. Вновь стал поступать уголь плохого качества, на стол главы сельсовета легла новая докладная и снова Василий Малюгин повёз образцы в Зею. Состоялась беседа в кабинете главы района. Оказалось, что образцы угля должны отбираться непосредственно из вагонов по прибытии их в пункт назначения. Мало того, нужно, чтобы при этом присутствовал представитель компании-поставщика. Опечатанные образцы отправляются в специальную лабораторию и только после исследования можно предъявить санкции. Тут же выяснилось, что соблюсти процедуру крайне затруднительно. Не разгружать вагоны в ожидании представителя фирмы? Но пока тот приедет, придётся платить немалую сумму железной дороге за простой вагонов.

“Сколько закидываем, столько и выгребаем”

По нормативам (с учётом температурного графика) котельная Алгача должна была сжечь в октябре 46 тонн угля. Но в топки была заброшена 71 тонна, в результате чего перерасход топлива составил 25 тонн.

– Когда решался вопрос о выводе из действующих трёх котельных, которые топились дровами, – рассказывает Василий Алексеевич, – то проводились расчёты, насколько эффективнее и экономичнее окажется модульная котельная, которая работает на угле. Но, как оказалось, при таком качестве топлива ни о какой экономии говорить не приходится.

Впереди самые холодные месяцы – декабрь и январь. В прошлом году, чтобы поддержать температурный режим, приходилось сжигать до шести тонн угля в сутки. Потребители тепла – больница, амбулатория, клуб, комплекс школьных зданий и администрация.

– Вот то, чем нам приходится топить, – показывает кочегар на темневшуюся возле котельной кучу, которую сначала принимаю за шлак. – Посмотрите, он и на уголь-то не похож. Скорее всего, где-то намок, а потом его привезли к нам. В топке не горит, а сколько туда закидываем, столько же шлака и золы выгребаем.

Не собираюсь брать на себя роль арбитра (для этого есть суд и прокуратура), но похоже, что идея поддержки “отечественного производителя” привела к тому, что бюджетные деньги, в буквальном смысле этого слова, вылетают в трубу. Очевидно, что правила игры должны соблюдаться всеми договаривающимися сторонами и спрос за несоблюдение этих правил должен быть жёстким. Вот только кто должен инициировать этот спрос?

Ну а банкротства коммунальных предприятий района давно уже превратились в многолетнюю традицию. Несколько лет назад на страницах “ЗВ” мы рассказывали о том, как обанкротившееся МУП “Надежда” задолжало своим работникам заработную плату. Именно в Алгаче в то время началась акция протеста. В этом году, после банкротства ООО “Сервистранспорт” не получившие зарплату за сентябрь и октябрь работники системы ЖКХ вновь заговорили о приостановке подачи тепла потребителям.

Очевидно, что скоро на месте предприятия-банкрота появится такая же организация, но уже с новым названием. А, может, дело-то и не в названии, а методах работы?

Григорий Филатов.

Фото автора.

Ну а банкротства коммунальных предприятий района давно уже превратились в многолетнюю традицию. Несколько лет назад на страницах “ЗВ” мы рассказывали о том, как обанкротившееся МУП “Надежда” задолжало своим работникам заработную плату. Именно в Алгаче в то время началась акция протеста. В этом году, после банкротства ООО “Сервистранспорт” не получившие зарплату за сентябрь и октябрь работники системы ЖКХ вновь заговорили о приостановке подачи тепла потребителям.

"Зейские Вести Сегодня" © Использование материалов сайта допустимо с указанием ссылки на источник

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

<< < Ноябрь 2012 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
      1 2 3 4
5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 17 18
19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30    

Праздники России

Top.Mail.Ru

Авторизация

Последние комментарии

Обсуждения на форуме

  • Нет сообщений для показа